Локальная сеть – важнейший организационный ресурс для современной компании. Обмен данными, реклама, закупки и продажи, поиск клиентов, статистический учет и анализ, а также многие другие производственные процессы немыслимы без четкого взаимодействия между компьютерами компании. Ит менеджер – это специалист, который непосредственно организовывает сеть, поддерживая ее работу на всех уровнях. Профессия относительно новая, появившаяся на рынке услуг всего лишь в прошлом десятилетии.

Должностные обязанности данного специалиста включают в себя:

• Руководство персоналом в сфере своей ответственности.
• Составление ренты затрат, необходимых для нормальной работы информационного поля.
• Анализ и исследование статистики взаимодействия с клиентами.
• Создание и обеспечение цифровых услуг.
• Взаимодействие с клиентурой и стороной, поставляющей цифровое оборудование.
• Внедрение технологических инноваций.
• Определение и установка временных рамок различных IT-проектов.
• Разработка стратегии развития IT-технологий компании.

Усилия, которые прилагает it менеджер, в первую очередь направлены на эффективную работу информационного отдела компании. Прямой обязанностью специалиста является поддержание электронной инфраструктуры в рабочем состоянии. Кроме этого, менеджер курирует работу сотрудников отдела.

Требования

Лицо, занимающее данную должность должно обладать рядом разносторонних профессиональных навыков.  Помимо чисто технических задач, менеджер по развитию ит осуществляет руководство подчиненным ему штатом, и ведет деловые переговоры с партнерами. Доскональное знание материальной базы, лидерские качества, коммуникабельность высокого уровня – вот главные требования к профессии.

Аутсорсинг менеджер

Как говорилось выше – профессия новая, и на данном этапе у компаний наблюдается вполне обоснованный кадровый голод. Зачастую должность занимают люди, не имеющие всех необходимых навыков. В результате ит коммуникации осуществляется не на должном уровне. Однако, можно исправить ситуацию, привлекая квалифицированных специалистов из аутсорсинговой организации. Подобный подход позволяет не создавать новую штатную единицу, получая при этом услугу высочайшего класса. Мы предоставляем услуги в ит сфере долгие годы, имеем штат сотрудников высокой квалификации, и гарантируем качественное решение любой поставленной вами задачи.